トラスティルグループは子育てをしながら働くみなさんを応援しています！
仕事と家庭の両立は、多くの人たちにとって大きな課題です。 小さなお子さんの急な体調不良、保育園・学校の年中行事のためのお休み、残業が多い職場かどうかなど、 家庭のある女性にとっては、再就職にあたりたくさんの不安があるかと思います。 トラスティルグループでは、そんな子育てと仕事の両立が必要な方にも気持ち良くお仕事をしていただけるよう、 そして、それは子育て中の方に限らず、皆が働きやすい環境を作ることにつながるとの考えのもと、 固定された時間や場所に囚われることなく、柔軟な勤務体制を目指しています。
育児休暇から復帰した方や、未経験から資格取得した方など
家庭も仕事も充実してキラキラ輝く女性スタッフが多数活躍しています！
しゅふが働きやすい環境
パートスタッフは、週2・5hr～勤務可能で都合のよい日時が選べます。
行事や病気による急な欠勤や早退も、
スタッフ同士でフォローし合う雰囲気ができているので
安心して働けるんです！
フレックス制度も導入しています。
頑張るあなたを応援！
すでに行政書士としての資格や経験をお持ちの方はもちろんのこと、
「資格は取ったけれど未経験だから心配…」
「現場で勉強しながら資格取得を目指したい」
という方々もしっかりサポート！
当社での仕事を通して、経験やスキルを身に付け
「いずれはプロとして活躍するぞ！」というやる気のある方、大歓迎♪
正社員への登用も積極的に行っています。
一生続けられるやりがいのある仕事です！
◎京橋駅直結のオシャレなオフィスビルでお仕事！ランチのお店も充実！
【就業環境のおすすめポイント】
東京オフィスは、京橋駅直結のビルのため雨の日でもらくらく通勤！東京駅からは徒歩5分、
その他、多数の駅からアクセスできる便利な立地です。
2016年開業のオシャレで綺麗なオフィスビル！
ランチのお店も、寿司店、洋食、中華など充実しています。
【雰囲気】
子育て支援が充実しており、家庭都合での欠勤や早退など相談しやすい雰囲気です。
コミュニケーションも活発で、スタッフの誕生会や、子供も参加してのパーティーなど楽しい時間を共有しています。
【就業中の服装】
オフィスカジュアル
よくあるお悩み相談
①…毎週水曜は子供の定期健診なんです。
⇒採用後、きちんと面談して無理の無い勤務スケジュールを組んでいきましょう！ なお、当社には週４日勤務の正社員制度がありますので、正社員として働くことも不可能ではありません。
②…毎週月火木金が勤務日ですが、 子供の運動会で、来月2週目の木曜日にお休みをいただく予定でした。 しかし、当日は雨で運動会が翌日に延期となり、金曜日もお休みしないといけなくなってしまいました。
⇒急遽のお休みには、代わって別のスタッフが対応いたしますのでご安心ください！
③…子供が急に熱を出したと、保育園から連絡ありました。
⇒他のスタッフが引継ぎますので、いそいでご帰宅ください！
入社前はそう聞いていたけど、実際は採用されてみたら本当は違うんじゃないの？？？
実際に働いているお母さんスタッフの一日はコチラ↓↓↓
※以下の弊社スタッフに関する掲載内容は、公開当時のものです。
